What are rules for alimony of child
04-May-2023 (In Divorce Law)
After divorce what are rules for giving alimony from husband to wife ? Also what about visitation to child from father if child stays with mother ?
dear reader
if the divorce was through mutual application and there was a child through wedlock some their must be some considered directions by the family court wearing the future of the minor child has been taken care of socially and monetaryly also the visiting rights must have been given in the mutual divorce order degree
if the divorce was through mutual application and there was a child through wedlock some their must be some considered directions by the family court wearing the future of the minor child has been taken care of socially and monetaryly also the visiting rights must have been given in the mutual divorce order degree
गुजारा भत्ता को वित्तीय सहायता के रूप में परिभाषित किया जा सकता है जो तलाक के बाद एक पति या पत्नी द्वारा दूसरे को प्रदान किया जाता है। ज्यादातर मामलों में, यह तब प्रदान किया जाता है जब पति या पत्नी अपनी बुनियादी जरूरतों का ख्याल रखने में सक्षम नहीं होते हैं।
भारत में गुजारा भत्ता दो प्रकार के होते हैं जिसमें अंतरिम रखरखाव राशि शामिल होती है जो अदालती कार्यवाही के दौरान दी जाती है और अंतिम राशि जो कानूनी अलगाव के समय दी जाती है।
हिंदू विवाह अधिनियम की धारा 25 के तहत पत्नी या पति को उनके समर्थन और भरण-पोषण के लिए स्थायी गुजारा भत्ता प्रदान किया जाता है। यदि पत्नी एक कामकाजी महिला है और फिर भी उसकी कमाई और उसके पति की कमाई के बीच काफी अंतर है, तो भी उसे उसी जीवन स्तर को बनाए रखने के लिए सहायता प्रदान की जाएगी जो उसके पति ने प्रदान की थी।
यदि पत्नी कमा नहीं रही है तो उसकी उम्र, शैक्षिक योग्यता और भविष्य में काम करने या कमाने की क्षमता को ध्यान में रखते हुए राशि का निर्धारण किया जाएगा। यदि पत्नी कमा रही है और पति अक्षम है या काम करने के लायक नहीं है, तो अदालत द्वारा पति को गुजारा भत्ता दिया जाता है।
न्यायालय द्वारा भारत में गुजारा भत्ता की गणना का आधार क्या है?
ऐसा कोई निर्धारित फॉर्मूला या कठोर नियम नहीं है जो यह तय करता हो कि पति या पत्नी को दूसरे को कितना गुजारा भत्ता देना होगा। गुजारा भत्ता राशि मासिक या आवधिक भुगतान के रूप में या एकमुश्त भुगतान के रूप में एकमुश्त राशि के रूप में प्रदान की जा सकती है।
यदि गुजारा भत्ता मासिक भुगतान के रूप में दिया जा रहा है, तो भारत के सर्वोच्च न्यायालय ने शुद्ध मासिक वेतन का 25% निर्धारित किया है जो पति द्वारा पत्नी को दिया जाना चाहिए। यदि गुजारा भत्ता एकमुश्त राशि के रूप में दिया जा रहा है, तो यह आमतौर पर पति की कुल संपत्ति के 1/5 से 1/3 के बीच होता है।
गुजारा भत्ता की राशि की गणना करते समय अदालत द्वारा ध्यान में रखे जाने वाले अन्य कारकों में शामिल हैं:
दोनों पक्षों की सामाजिक स्थिति और जीवन स्तर।
पति और पत्नी दोनों की आय और संपत्ति सहित अन्य संपत्ति
पति के आश्रित और देनदारियां
बच्चे/बच्चों की शिक्षा और पालन-पोषण का खर्च
दोनों पक्षों की स्वास्थ्य स्थिति और उम्र
वह अवधि जिसके लिए युगल का विवाह हुआ है
दोनों पक्षों का व्यवहार और आचरण
कारकों की सीमा और प्रत्येक मामले की विशिष्ट परिस्थितियों को ध्यान में रखते हुए, अदालत गुजारा भत्ता देती है। इसलिए, कोई निर्धारित गुजारा भत्ता राशि नहीं है क्योंकि हर जोड़े के लिए स्थिति अलग होती है।
गुजारा भत्ता की मात्रा
जब गुजारा भत्ता समय-समय पर दिया जाता है: जब गुजारा भत्ता समय-समय पर/मासिक रूप से दिया जाता है, तो यह पति के कुल मासिक वेतन का 25% निर्धारित किया जाता है। भारत के सर्वोच्च न्यायालय ने अपने एक फैसले में कहा है कि यह 25% बेंचमार्क राशि है और न्यायसंगत और उचित भी है। हालांकि, यह याद रखना महत्वपूर्ण है कि गुजारा भत्ता के लिए कोई निर्धारित नियम नहीं हैं क्योंकि प्रत्येक मामले में अलग-अलग स्थितियां और तथ्य होते हैं।
जब गुजारा भत्ता एकमुश्त राशि में भुगतान किया जाता है: तलाक गुजारा भत्ते के नियमों के अनुसार, एकमुश्त गुजारा भत्ता के लिए कोई निर्धारित बेंचमार्क समझौता मौजूद नहीं है। यह पति की कुल संपत्ति का 1/5 या 1/3 भाग होता है और एकमुश्त राशि के रूप में भुगतान किया जाता है।
अगर पत्नी काम कर रही है और अच्छी कमाई कर रही है: अगर पत्नी काम कर रही है और अच्छा वेतन भी ले रही है, तो पति की कमाई के साथ-साथ उसकी कमाई को भी ध्यान में रखा जाता है। इन तथ्यों और आंकड़ों के आधार पर अदालत यह तय करती है कि पत्नी को गुजारा भत्ता मिलेगा या नहीं। यदि हां, तो वह राशि भी न्यायालय द्वारा सभी तथ्यों को ध्यान में रखते हुए तय की जाती है।
यदि पति अपनी पत्नी से कम कमाता है: एक हिंदू पति को अपनी पत्नी से गुजारा भत्ता का दावा करने की अनुमति है यदि उसकी कमाई उसकी पत्नी से कम है या यदि वह बिल्कुल भी काम नहीं करता है। ऐसे मामले दुर्लभ हैं।
शारीरिक हिरासत: बच्चे को रहने के लिए संरक्षक माता-पिता को सौंप दिया जाता है और दूसरे माता-पिता को नियमित अंतराल पर मिलने, मिलने और बातचीत करने की अनुमति दी जाती है।
संयुक्त अभिरक्षा : बच्चा बारी-बारी से माता-पिता दोनों के साथ रहता है और आपसी समझौते के आधार पर रहने की अवधि कई दिनों से लेकर महीनों तक भिन्न हो सकती है।
एकमात्र अभिरक्षा: बच्चे को पूरी तरह से एक माता-पिता को सौंप दिया जाता है, अगर अदालत दूसरे माता-पिता को अपमानजनक, अस्थिर, आक्रामक या बच्चे को पालने में अक्षम पाती है।
तीसरे पक्ष की कस्टडी: इस मामले में, जैविक माता-पिता के बजाय एक अभिभावक या तीसरे व्यक्ति को कस्टडी मिलती है। इसे अक्सर गैर-माता-पिता की हिरासत भी कहा जाता है।
भारत में गुजारा भत्ता दो प्रकार के होते हैं जिसमें अंतरिम रखरखाव राशि शामिल होती है जो अदालती कार्यवाही के दौरान दी जाती है और अंतिम राशि जो कानूनी अलगाव के समय दी जाती है।
हिंदू विवाह अधिनियम की धारा 25 के तहत पत्नी या पति को उनके समर्थन और भरण-पोषण के लिए स्थायी गुजारा भत्ता प्रदान किया जाता है। यदि पत्नी एक कामकाजी महिला है और फिर भी उसकी कमाई और उसके पति की कमाई के बीच काफी अंतर है, तो भी उसे उसी जीवन स्तर को बनाए रखने के लिए सहायता प्रदान की जाएगी जो उसके पति ने प्रदान की थी।
यदि पत्नी कमा नहीं रही है तो उसकी उम्र, शैक्षिक योग्यता और भविष्य में काम करने या कमाने की क्षमता को ध्यान में रखते हुए राशि का निर्धारण किया जाएगा। यदि पत्नी कमा रही है और पति अक्षम है या काम करने के लायक नहीं है, तो अदालत द्वारा पति को गुजारा भत्ता दिया जाता है।
न्यायालय द्वारा भारत में गुजारा भत्ता की गणना का आधार क्या है?
ऐसा कोई निर्धारित फॉर्मूला या कठोर नियम नहीं है जो यह तय करता हो कि पति या पत्नी को दूसरे को कितना गुजारा भत्ता देना होगा। गुजारा भत्ता राशि मासिक या आवधिक भुगतान के रूप में या एकमुश्त भुगतान के रूप में एकमुश्त राशि के रूप में प्रदान की जा सकती है।
यदि गुजारा भत्ता मासिक भुगतान के रूप में दिया जा रहा है, तो भारत के सर्वोच्च न्यायालय ने शुद्ध मासिक वेतन का 25% निर्धारित किया है जो पति द्वारा पत्नी को दिया जाना चाहिए। यदि गुजारा भत्ता एकमुश्त राशि के रूप में दिया जा रहा है, तो यह आमतौर पर पति की कुल संपत्ति के 1/5 से 1/3 के बीच होता है।
गुजारा भत्ता की राशि की गणना करते समय अदालत द्वारा ध्यान में रखे जाने वाले अन्य कारकों में शामिल हैं:
दोनों पक्षों की सामाजिक स्थिति और जीवन स्तर।
पति और पत्नी दोनों की आय और संपत्ति सहित अन्य संपत्ति
पति के आश्रित और देनदारियां
बच्चे/बच्चों की शिक्षा और पालन-पोषण का खर्च
दोनों पक्षों की स्वास्थ्य स्थिति और उम्र
वह अवधि जिसके लिए युगल का विवाह हुआ है
दोनों पक्षों का व्यवहार और आचरण
कारकों की सीमा और प्रत्येक मामले की विशिष्ट परिस्थितियों को ध्यान में रखते हुए, अदालत गुजारा भत्ता देती है। इसलिए, कोई निर्धारित गुजारा भत्ता राशि नहीं है क्योंकि हर जोड़े के लिए स्थिति अलग होती है।
गुजारा भत्ता की मात्रा
जब गुजारा भत्ता समय-समय पर दिया जाता है: जब गुजारा भत्ता समय-समय पर/मासिक रूप से दिया जाता है, तो यह पति के कुल मासिक वेतन का 25% निर्धारित किया जाता है। भारत के सर्वोच्च न्यायालय ने अपने एक फैसले में कहा है कि यह 25% बेंचमार्क राशि है और न्यायसंगत और उचित भी है। हालांकि, यह याद रखना महत्वपूर्ण है कि गुजारा भत्ता के लिए कोई निर्धारित नियम नहीं हैं क्योंकि प्रत्येक मामले में अलग-अलग स्थितियां और तथ्य होते हैं।
जब गुजारा भत्ता एकमुश्त राशि में भुगतान किया जाता है: तलाक गुजारा भत्ते के नियमों के अनुसार, एकमुश्त गुजारा भत्ता के लिए कोई निर्धारित बेंचमार्क समझौता मौजूद नहीं है। यह पति की कुल संपत्ति का 1/5 या 1/3 भाग होता है और एकमुश्त राशि के रूप में भुगतान किया जाता है।
अगर पत्नी काम कर रही है और अच्छी कमाई कर रही है: अगर पत्नी काम कर रही है और अच्छा वेतन भी ले रही है, तो पति की कमाई के साथ-साथ उसकी कमाई को भी ध्यान में रखा जाता है। इन तथ्यों और आंकड़ों के आधार पर अदालत यह तय करती है कि पत्नी को गुजारा भत्ता मिलेगा या नहीं। यदि हां, तो वह राशि भी न्यायालय द्वारा सभी तथ्यों को ध्यान में रखते हुए तय की जाती है।
यदि पति अपनी पत्नी से कम कमाता है: एक हिंदू पति को अपनी पत्नी से गुजारा भत्ता का दावा करने की अनुमति है यदि उसकी कमाई उसकी पत्नी से कम है या यदि वह बिल्कुल भी काम नहीं करता है। ऐसे मामले दुर्लभ हैं।
शारीरिक हिरासत: बच्चे को रहने के लिए संरक्षक माता-पिता को सौंप दिया जाता है और दूसरे माता-पिता को नियमित अंतराल पर मिलने, मिलने और बातचीत करने की अनुमति दी जाती है।
संयुक्त अभिरक्षा : बच्चा बारी-बारी से माता-पिता दोनों के साथ रहता है और आपसी समझौते के आधार पर रहने की अवधि कई दिनों से लेकर महीनों तक भिन्न हो सकती है।
एकमात्र अभिरक्षा: बच्चे को पूरी तरह से एक माता-पिता को सौंप दिया जाता है, अगर अदालत दूसरे माता-पिता को अपमानजनक, अस्थिर, आक्रामक या बच्चे को पालने में अक्षम पाती है।
तीसरे पक्ष की कस्टडी: इस मामले में, जैविक माता-पिता के बजाय एक अभिभावक या तीसरे व्यक्ति को कस्टडी मिलती है। इसे अक्सर गैर-माता-पिता की हिरासत भी कहा जाता है।
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